Archive

Het combineren van werk en mantelzorg is een realiteit voor veel werknemers. Deze dubbele verantwoordelijkheid kan echter leiden tot verhoogde stressniveaus en een daling van de mentale gezondheid. Als HR-professionals is het onze taak om niet alleen te erkennen dat deze uitdagingen bestaan, maar ook om proactief ondersteuning te bieden. Hier lees je hoe je…

Merk jij dat het zorgen voor een ander soms wel erg druk wordt? Het is niet de bedoeling dat je over je grenzen gaat bij de zorg voor je naaste- dat is slecht nieuws voor beide partijen. Maar, zorg je er dan voor dat je als mantelzorger niet overbelast raakt? Lees mee en doe inspiratie…

De impact die mantelzorg heeft is niet langer een ver-van-ons-bed-show. Niet alleen thuis, maar ook op de werkvloer zijn de gevolgen voelbaar. En: 1 op de 3 werknemers is mantelzorger. Collega’s die plots ontbreken vanwege een zieke ouder, of stress ervaren door de druk thuis zijn dus geen uitzondering meer. Maar staat mantelzorg al in…